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别墅庭院设计“怪圈”,到底是怀才不遇,还是人才严重缺失?

别墅庭院设计


昨天在朋友圈看到一条同行求职人士的一条更新,话是这么说的“在这个社会上还有有许多像我们这样的人,因为一日三餐而埋没了自己”。看到这里小编觉的挺有意思的。这到底是在揭露别墅庭院设计“怪圈”呢,还是真的感叹社会怀才不遇呢。

“千里马常有,伯乐不常有“,千里马得找到欣赏他的伯乐。前几天几个行业人士闲聊,刚好一个从业私家别墅庭院设计工作的人士来面试打听工作,说是面试倒不如说是探探营。为什么这么说呢。如果作为一个刚毕业出来园林专业的,或者出来社会2年以内的,我觉的有一份设计工作,做一个绘图员都挺不错的。如果说自己还认为是一个园林设计师,那么吃这碗饭的就得拿点实力来说话。比如开口就有人问,作品呢,参与过多少别墅庭院设计案例?有没有图片可以欣赏看看?我想问过这个问题看,你能证明得出来,这还算基本一个初级园林设计师。不然就是一个绘图员,只会点CADPS ,平面图。其它甭提了,就会这么点,还要求做一个合格的园林设计师还是差远吧。

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一个从业12年以上的别墅庭院设计师,应该具备专业素质和对环境变化而变化的能力。别墅庭院设计布局构思第一步你得有自己的思路思想吧,怎么做到因地制宜,怎么做到花园合理空间好看,怎么做到花园简约而精致,怎么做到客户满意,怎么做到层次分明搭配。

若果就是一味抱怨带点嘲讽这个行业意思,怀才不遇,那就有点过头了。是人才应该就被尊重,是人才就有能力让老板发现你的能力。再漂亮逼真的效果图都没用,因为没有具备找到欣赏重用你的老板,你的别墅庭院设计作品没有得到客户的认可,再漂亮再有质感的别墅庭院设计效果图,没有客户的认可,没有产生应有的市场价值创造利润,那么这个作品只能就是一张效果图而已。

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在我们抱怨环境,不如多想想,作为一个资深别墅庭院设计师,更多的你的作品虽好,但不能好高骛远,要自身检讨和反思。园林设计作品到底能不能让客户喜欢,是不是客户需求,到底能不能为园林公司老板带来利润,成交工程订单等等。只有这样,用专业水平加以思考,或许你的职业生涯才能走的更开阔。设计是一门用心的艺术活,园林公司也得甄选“艺术品”一样严格筛选人才。只有渴望人才的园林公司才是一个真正具有发展潜力的园林公司。

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(原文出自广东金莎国际娱城网络平台装饰公司,若转载注明出处)


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